Договір доручення – що це? Внески, відпустка, повідомлення про розірвання
Мандатний договір є популярною формою працевлаштування в Польщі, яка часто використовується завдяки своїй гнучкості. Багато хто обирає таку форму співпраці, але не всі усвідомлюють її специфіку та правові та фінансові наслідки. Метою цієї статті є висвітлення ключових аспектів договору доручення для кращого розуміння його характеристик. Поняття та характеристика договору...
Що робити, коли роботодавець не платить?
Опинитися в ситуації, коли роботодавець запізнюється з виплатою зарплати, може бути стресом для будь-якого працівника. Це не лише ставить працівника у скрутне матеріальне становище, а й викликає питання щодо подальших кроків, які необхідно зробити для отримання належних коштів. Багато людей можуть почуватися безпорадними, не знаючи, які їхні права та як...
Перша робота – скільки відпустки?
Початок роботи – важливий крок у житті кожної молодої людини. Окрім нових обов’язків, з’являється багато запитань щодо прав працівників, зокрема одне з найпоширеніших: «скільки днів відпустки я маю право на першому місці роботи?» Розуміння правил щорічної відпустки вкрай важливо для кожного працівника, незалежно від стажу роботи. Положення про надання...
Відрядна робота – що це?
Відрядна робота – поняття, яке може здатися багатьом незрозумілим, але це важливий елемент системи оплати праці в різних галузях. Ця форма зайнятості базується на винагороді залежно від обсягу виконаної роботи, а не від кількості відпрацьованих годин. Це підхід, який може запропонувати багато переваг як для роботодавців, так і для працівників,...
Святкова робота – де її шукати?
Канікули – це час не лише для відпочинку, але й для отримання нового досвіду та навичок, які можуть виявитися безцінними у вашій майбутній кар’єрі. Для багатьох людей, особливо студентів, літня робота – це спосіб ефективно використовувати вільний час, підзаробити гроші та розвинути особисті та професійні навички. У цій статті ви...
Сталкінг на роботі – що це таке і як його розпізнати?
Переслідування на робочому місці є серйозною проблемою, яка може мати далекосяжні наслідки як для жертв, так і для всієї професійної спільноти. Незважаючи на те, що переслідування часто применшують або його важко чітко ідентифікувати, воно може мати різні форми, від небажаних повідомлень серед колег до більш прямої та небезпечної поведінки. Розуміння...
Вибрати рутину на роботі – друг чи ворог?
Рутина на роботі – це тема, яка викликає неоднозначні почуття. Для одних це синонім безпеки і стабільності, для інших - джерело нудьги і демотивації. Отже, як ми повинні розглядати рутину в професійному контексті? Чи може це служити нашому розвитку та ефективності, чи це перешкода, якої слід уникати будь-якою ціною? З...
Онбординг – що це таке і що він включає?
Онбординг, процес представлення нового співробітника компанії, є ключовим елементом побудови ефективної та відданої команді. У сучасному діловому світі, що динамічно змінюється, де перше враження має велике значення, правильно розроблений процес адаптації може значно вплинути на успіх як співробітника, так і всієї організації. З цієї статті ви дізнаєтеся: Що таке onboarding...
Нові технології на робочому місці: як ШІ та автоматизація змінюють нашу роботу?
Нові технології, особливо штучний інтелект (ШІ) та автоматизація, революціонізують спосіб нашої роботи, змінюючи як наші робочі місця, так і наші професії. Ця трансформація викликає питання про майбутнє роботи та про те, як ми можемо адаптуватися до дедалі стрімкіших технологічних змін. Чи підтримають ці технології нашу роботу чи замінять людей у...
Як знайти роботу без досвіду?
Стикаючись з проблемою пошуку першої роботи, багато хто з нас задають собі питання: «Як знайти роботу без досвіду?» Це парадокс, з яким бореться багато молодих спеціалістів – вам потрібен досвід, щоб отримати роботу, але вам потрібна робота, щоб отримати досвід. Незважаючи на те, що це може здатися замкнутим колом, існують...
- 1
- 2